Компания «ПрофПартнеры» предлагает корректно и быстро оформить документы, которые содержат сведения о сотрудниках СРО, для успешного получения допуска саморегулируемой организации. Мы также поможем провести аттестацию и подбор персонала.

В настоящее время все больше компаний получают допуски СРО и легально осуществляют строительную деятельность. С введением саморегулирования к строительным компаниям стали предъявляться более жесткие требования, чем при лицензировании, одно из которых – это сотрудники для СРО. Помимо требований относительно материально-технической базы, уплаты взносов, к сотрудникам для СРО также выдвигается ряд требований, которые позволяют гарантировать их способность выполнять свою работу и соответственно предлагать качественные услуги. Так, компаниям, вступающим в СРО, выдвигаются следующие требования относительно специалистов:

  • обязательное наличие трех специалистов с высшим тех. образованием или пяти специалистов со средним тех. образованием, которые имеют стаж работы 3 и 5 лет соответственно;
  • к частному предпринимателю, осуществляющему работу самостоятельно, выдвигаются требования наличия 3-летнего стажа при высшем тех. образовании и 5-летнего стажа при среднем тех. образовании;
  • раз в пятилетку (не реже) сотрудникам для СРО должны проводиться курсы повышения мастерства;
  • все условия должны быть подтверждены документально по специальной форме и поданы с остальным пакетом документов при вступлении в СРО.

При этом техническое образование, которым должны обладать специалисты, должно соответствовать деятельности компании. Прежде чем нанять сотрудников для СРО необходимо провести для них аттестацию. Данное требование предусмотрено законодательством РФ и должно выполняться каждым участником или соискателем допуска СРО. Аттестация также проводится и при необходимости продлить допуск саморегулируемой организации.

Какие сведения о сотрудниках СРО необходимы:

В первую очередь проверяется квалификация нанимаемых специалистов, их стаж работы и наличие пройденных курсов повышения мастерства. Эти основные требования отображаются в специальной форме, состоящей из следующих пунктов:

  • Порядковый номер;
  • Должность;
  • ФИО;
  • Все данные об образовании (наименование образования, учебного заведения, факультет, дата окончания, специальность, номер диплома);
  • Общий стаж работы;
  • Специализированный стаж работы (данные берутся из трудовой книжки);
  • Удостоверение повышения квалификации по гособразцу;
  • Примечания.

Все эти данные должны быть тщательно проверены и собраны в единый пакет документов, который не вызовет у экспертной комиссии подозрений. При этом документы должны соответствовать действительности.

Консалтинговая компания «ПрофПартнеры» поможет вам нанять квалифицированных сотрудников для вступления в СРО, проведя для претендентов аттестацию, либо найдет подходящие для вашей специальности кадры. Мы также предлагаем организовать правильное вступление в СРО, при котором вся процедура пройдет быстро и юридически правильно.

Автор: Вячеслав Сафонов


Возврат к списку


Остались вопросы?

+7 (495) 291-06-99 - Москва м. Проспект Вернадского (ЮЗАО)
+7 (812) 309-39-51 - Санкт-Петербург м. Площадь Восстания